地坪漆业务员的提成一般是根据销售额或者利润来计算的。具体的提成比例会根据公司的政策和业务员的绩效而有所不同。下面将从以下几个方面来介绍地坪漆业务员提成的一般情况。
1. 提成计算方式：
地坪漆业务员的提成一般是根据销售额或者利润来计算的。销售额提成是根据业务员的销售额来计算提成金额，一般是按照一定的比例来计算，比如销售额的5%作为提成。利润提成是根据业务员的销售额减去成本后的利润来计算提成金额，一般是按照一定的比例来计算，比如利润的10%作为提成。
2. 提成比例：
地坪漆业务员的提成比例一般在5%到20%之间，具体的比例会根据公司的政策和业务员的绩效而有所不同。一般来说，业务员的销售额越高，提成比例越高；业务员的绩效越好，提成比例越高。
3. 提成结算周期：
地坪漆业务员的提成结算周期一般是月度或季度。月度结算周期是指每个月底根据业务员的销售额或利润来计算提成金额；季度结算周期是指每个季度底根据业务员的销售额或利润来计算提成金额。
4. 提成发放方式：
地坪漆业务员的提成一般是通过银行转账或现金发放的。一般来说，公司会在提成结算周期结束后的一定时间内将提成金额发放给业务员。
5. 其他福利：
除了提成之外，地坪漆业务员还可以享受其他福利，比如销售奖金、年终奖金、提供住房或交通补贴等。这些福利的具体情况会根据公司的政策而有所不同。
总结起来，地坪漆业务员的提成一般是根据销售额或者利润来计算的，提成比例一般在5%到20%之间。提成结算周期一般是月度或季度，提成发放方式一般是通过银行转账或现金发放。除了提成之外，业务员还可以享受其他福利。以上是地坪漆业务员提成的一般情况，具体的情况还需要根据公司的政策来确定。